Ils inversent les process de recrutement pour ne plus envoyer vos CV : le cas du secteur l’hôtessariat
C’est le but recherché par beaucoup d’auteurs de CV originaux recensés ici : inverser les process de recrutement en s’offrant avec de la visibilité accrue un pouvoir d’attractivité auprès des recruteurs, qui viendront alors d’eux-même vers notre profil pour nous solliciter. Le monde parfait où le candidat devient un choix (lorsqu’il est bien sûr un […]